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Cursos Universidad de C贸rdoba

Herramienta de ayuda al estudio de las oposiciones de la Universidad de Córdoba (Temario común Técnico especialista en a distintas áreas)

Se trata de una batería de preguntas tipo test con la que poder preparar el temario de la oposición y con los que poder practicar el examen. Los tests se autocorrigen y pueden realizarse varias veces cada uno de ellos, encontrado tanto test por tema, como un test final simulado una situación de examen real.

Podrás acceder a esta herramienta, como mínimo, hasta la fecha del examen.

 

Modalidad: Teleformación (no tutorizado).

Curso sólo disponibles para la afiliación.

 

Temas comunes: 

  • La Constitución Española de 1978: el reconocimiento constitucional de la autonomía universitaria. Artículo 27.10 CE
  • La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario: Título I: Funciones del Sistema Universitario y autonomía de las Universidades. Título II: Creación y reconocimiento de las Universidades y calidad del sistema universitario.
  • Ley 1/2026, de 20 de febrero, Universitaria para Andalucía: Título preliminar. De las disposiciones generales. Título II. Comunidad universitaria: capítulo IV.
  • Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores: Título I. De la relación individual de trabajo: Capítulo I (sección 2ª), Capítulo II (Sección 2ª). Título II. De los derechos de representación colectiva y de reunión de los trabajadores en la empresa.
  • Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Título III. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos. Título VII. Régimen disciplinario.
  • Estatutos de la Universidad de Córdoba: Título I. Naturaleza, fines y competencias. Emblemas, honores y ceremonias: Capítulo I. Naturales, fines y competencias. Título II. De la comunidad universitaria: Sección 5ª del Capítulo 4. Título IV. Estructura de la Universidad. Título V: Gobierno, administración y representación de la Universidad: Capítulos del 2 al 8.
  • IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades andaluzas: Título Preliminar. Objeto, ámbito y vigencia. Título I. Garantías. Título II. Normas de organización del trabajo. Anexo III: Régimen disciplinario.
  • Reglamento 25/2022 de ingreso, provisión de puestos de trabajo y promoción profesional del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba: Título I. Selección, nombramiento y contratación.
  • Reglamento 17/2023 sobre jornada de trabajo, horario, vacaciones, permisos y licencias del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Córdoba.
  • Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social: Título V: De la evitación del proceso.
  • Ley 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales: Título I. Disposiciones generales. Título II. Principios de protección de datos. Título III. Derechos de las personas. Título IV. Disposiciones aplicables a tratamientos concretos. Título V. Responsable y encargado del tratamiento: Capítulo III.
  • Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título Preliminar. Objeto y ámbito de la ley. Título I. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título II. Políticas públicas para la igualdad: Capítulo II, artículo 25. Título IV. El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades: capítulo II. Título V. El principio de igualdad en el empleo público: Capítulo I.
  • Ley 15/2022, de 12 de julio, Integral para la Igualdad de trato y la no discriminación. Título Preliminar. Título I. Derecho a la igualdad de tramo y no discriminación: Capítulo I. Título II. Defensa y promoción del derecho a la igualdad de trato y no discriminación: Capítulo I. Título IV. Infracciones y sanciones en materia de igualdad de trato y no discriminación.
  • Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Capítulo III. Derechos y obligaciones. Capítulo V. Consulta y participación de los trabajadores.

 

Precios:

  • Si eres afiliado/a: 25 €

Observaciones: La matriculación en esta herramienta de estudio no implica la consecución de ningún tipo de diploma acreditativo.

 

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La preinscripción no conlleva ninguna obligación. El pago no deberá realizarse hasta que así no se le indique mediante un correo electrónico posterior, en el cual se le especificarán los pasos a seguir para confirmar dicha inscripción.